Desenvolvimento do conceito de treinamento e aprendizagem
Com base numa análise de necessidades feita à medida, desenvolvemos conceitos de aprendizagem individuais que são orientados de forma otimizada para as necessidades e áreas de aplicação dos participantes. Através de meios de aprendizado adequados e de documentos de formação, concebemos as medidas de formação com conteúdos que são altamente relevantes para as situações profissionais e que garantem, assim, uma transferência bem sucedida da aprendizagem na vida quotidiana.
As nossas medidas de qualificação baseiam-se num modelo em sete fases, cuja qualidade é continuamente otimizada:
- identificação das necessidades,
- a análise do grupo-alvo,
- definição do objetivo (aprendizado),
- desenvolvimento do conceito,
- desenvolvimento de meios/documentos de aprendizado,
- testar o conceito e
- execução e acompanhamento do sucesso.
A fim de assegurar a transferência do aprendizado, são tidas em conta tanto as medidas destinadas a promover a transferência do ambiente de aprendizado como a integração do ambiente de trabalho na aplicação da experiência de aprendizado. A qualidade das medidas de treinamento será assegurada por abordagens de avaliação significativas.
Isso é feito por meio de questionários de feedback regulares e relatórios de participantes e da avaliação da consecução dos objetivos.
Ampla gama de portfólio de serviços
Oferecemos uma ampla gama de tópicos na área de comunicação e competências de métodos e adaptamos os módulos de treinamento de acordo com suas necessidades e escopo, para que seus funcionários recebam uma formação que seja adaptada às suas necessidades pessoais e áreas de atividade.
Selecione entre outros:
- Vários formatos de treinamento: Treinamento interno, treinamento individual ou em grupo
- Uma ampla gama de tópicos relacionados aos negócios diários e operações diárias
- Treinamento lingüístico (Tema específico) para cada nível lingüístico
- Treinamento intercultural
- Workshops
- E-learning através da plataforma de auto-aprendizagem online KERN Lingo™ e KERN SkillsAcademy™
- Conceitos padrão ou planos de treinamento desenvolvidos individualmente para sua empresa
- Aplicativos de idioma personalizáveis com vocabulário corporativo e marcas
Desenvolvimento do conceito de treinamento e aprendizagem
Com base numa análise de necessidades feita à medida, desenvolvemos conceitos de aprendizagem individuais que são orientados de forma otimizada para as necessidades e áreas de aplicação dos participantes. Através de meios de aprendizado adequados e de documentos de formação, concebemos as medidas de formação com conteúdos que são altamente relevantes para as situações profissionais e que garantem, assim, uma transferência bem sucedida da aprendizagem na vida quotidiana.
As nossas medidas de qualificação baseiam-se num modelo em sete fases, cuja qualidade é continuamente otimizada:
- identificação das necessidades,
- a análise do grupo-alvo,
- definição do objetivo (aprendizado),
- desenvolvimento do conceito,
- desenvolvimento de meios/documentos de aprendizado,
- testar o conceito e
- execução e acompanhamento do sucesso.
A fim de assegurar a transferência do aprendizado, são tidas em conta tanto as medidas destinadas a promover a transferência do ambiente de aprendizado como a integração do ambiente de trabalho na aplicação da experiência de aprendizado. A qualidade das medidas de treinamento será assegurada por abordagens de avaliação significativas.
Isso é feito por meio de questionários de feedback regulares e relatórios de participantes e da avaliação da consecução dos objetivos.
Ampla gama de portfólio de serviços
Oferecemos uma ampla gama de tópicos na área de comunicação e competências de métodos e adaptamos os módulos de treinamento de acordo com suas necessidades e escopo, para que seus funcionários recebam uma formação que seja adaptada às suas necessidades pessoais e áreas de atividade.
Selecione entre outros:
- Vários formatos de treinamento: Treinamento interno, treinamento individual ou em grupo
- Uma ampla gama de tópicos relacionados aos negócios diários e operações diárias
- Treinamento lingüístico (Tema específico) para cada nível lingüístico
- Treinamento intercultural
- Workshops
- E-learning através da plataforma de auto-aprendizagem online KERN Lingo™ e KERN SkillsAcademy™
- Conceitos padrão ou planos de treinamento desenvolvidos individualmente para sua empresa
- Aplicativos de idioma personalizáveis com vocabulário corporativo e marcas
Material didático individual e digital
Seja para um treinamento de idioma, um treinamento de resiliência ou um treinamento para trabalho virtual na equipe - oferecemos a você material de treinamento individual e específico de aplicativos que é modular em design e disponível digitalmente para seu treinamento.
Isso pode incluir entre outros:
- Tópicos específicos do aplicativo
- Bancos de frases com referências úteis e expressões repetitivas
- Unidades claramente marcadas - orientadas para indivíduos ou orientadas para competências
- Material do curso digital
- Módulos de micro-aprendizado
- Nuggets de aprendizado: acesso conveniente desde o início através de aplicativos
Dependendo da necessidade, é possível desenvolver materiais personalizados.
Treinamento lingüístico específico do setor
Cada setor tem um vocabulário especial e termos técnicos próprios. Portanto, o aprendizado específico do setor é cada vez mais procurado, o que vai além de uma polvilhada ocasional de vocabulário especial. Trata-se da estrutura típica das frases, da maneira de argumentar, da estruturação dos pensamentos. Os advogados falam de maneira diferente dos médicos, os pilotos de maneira diferente dos cientistas. E tais peculiaridades podem ser rastreadas até a linguagem de cada empresa. A identidade corporativa é sempre comunicada lingüisticamente.
Um dos pontos fortes da KERN AG Training é não apenas criar currículos individuais para treinamento de idiomas estrangeiros nas empresas, mas também desenvolver materiais didáticos projetados de acordo com os desejos do cliente, para que o material didático profissionalmente necessário esteja sempre disponível para atingir um determinado objetivo de aprendizado - especialmente quando se trata de uma indústria muito específica. Aqui, o material fornecido pelo cliente é preparado didaticamente pelos especialistas pedagógicos da KERN AG Training e adaptado tão precisamente ao objetivo do idioma que todos podem adquirir exatamente as habilidades lingüísticas que seu trabalho exige e que são exigidas pela empresa. As pastas de aprendizagem claras e práticas são adaptadas ao programa de treinamento em termos de escopo e conteúdo.
KERN LearnApp
Seu material digital de curso também inclui o KERN LearnApp interativo. Isso está disponível na forma de material didático em inglês e alemão. Assim você pode desenvolver convenientemente suas habilidades lingüísticas a qualquer hora, em qualquer lugar!
Auxílios adicionais de aprendizagem on-line
Como suplemento às pastas de aprendizagem, glossários ou bases de dados terminológicos, bem como exercícios adicionais de linguagem técnica também podem ser fornecidos em uma área individual do cliente de nosso website para apoiar diretamente o treinamento em sala de aula.
Redação corporativa: Utilização da terminologia específica da empresa
Oferecemos a você a oportunidade de usar a redação corporativa de sua empresa como parte do treinamento de idiomas - para que seus funcionários possam usar a terminologia interna da empresa de forma consistente e confiante no idioma estrangeiro. Esta redação corporativa pode ser definida em cooperação com você e preparada dentro da estrutura de nossa KERN ClientApp™ ou colocada à disposição de nossos instrutores como um banco de dados de terminologia. Termos específicos da empresa e do setor são preparados em estreita cooperação com a empresa e integrados no treinamento em conexão com o material didático e outros materiais autênticos.
Nossos formadores qualificados também adaptam o conteúdo da formação oralmente à terminologia específica e promovem a sua utilização segura entre os trabalhadores.